Kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce: Jak získat příjem a překlenout dobu před důchodem

Kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce může být efektivní cestou, jak pokrýt období před dosažením řádného důchodového věku a zároveň minimalizovat snížení důchodu. Tato varianta umožňuje čerpat příjem z předdůchodu, být evidován na úřadu práce, případně získat podporu v nezaměstnanosti, a zároveň dosáhnout pouze minimálního snížení důchodu. Tento článek vysvětluje podmínky, výhody a nevýhody této kombinace.

Jak funguje kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce?

Předdůchod umožňuje čerpat finanční prostředky z doplňkového penzijního spoření (III. pilíř). Pokud současně požádáte o evidenci na úřadu práce, můžete získat podporu v nezaměstnanosti a zároveň zůstat v systému zdravotního a důchodového pojištění.

Výhody kombinace předdůchodu a úřadu práce

Kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce nabízí významné výhody v porovnání s čistě předčasným důchodem:

  • Minimální snížení důchodu: Kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce znamená výrazně menší snížení procentní výměry. Pokud využíváte úřad práce a předdůchod po dobu 5 let, důchod se sníží přibližně o 3 %, zatímco čistě předdůchod sníží důchod o 7,5 %. Oproti předčasnému důchodu, který při odchodu o 3 roky dříve sníží důchod o 22,5 %, jde o mnohem výhodnější možnost.
  • Příjem z předdůchodu a případně i podpora v nezaměstnanosti: Získáte příjem z předdůchodu, a pokud splňujete podmínky, můžete obdržet i podporu v nezaměstnanosti.
  • Zdravotní pojištění hrazené státem: Po dobu evidence na úřadu práce za vás stát platí zdravotní pojištění, a to i v období, kdy čerpáte předdůchod.
  • Zachování nároku na plný řádný důchod: Předdůchod a evidence na úřadu práce neovlivní výši řádného důchodu. Po dosažení řádného důchodového věku můžete získat plnou výši důchodu bez trvalého snížení.

Nevýhody kombinace předdůchodu a úřadu práce

  • Nutnost dostatečných úspor v penzijním fondu: Pro čerpání předdůchodu je potřeba mít naspořenou částku, která pokryje alespoň minimální měsíční výplatu (30 % průměrné mzdy v ČR).
  • Omezená doba podpory v nezaměstnanosti: Podporu v nezaměstnanosti můžete čerpat po dobu 5 až 11 měsíců (dle věku), poté již nebudete mít na podporu nárok.
  • Snížený celkový příjem po vyčerpání podpory: Po skončení podpory v nezaměstnanosti bude příjem pocházet pouze z předdůchodu, což může znamenat nižší měsíční částku.

Jak kombinace předdůchodu a úřadu práce ovlivňuje výši budoucího důchodu?

Doba na úřadu práce se započítává jako náhradní doba pojištění, což má na výši důchodu jen minimální dopad. Pokud je člověk v evidenci na úřadu práce a současně čerpá předdůchod, důchod je snížen přibližně jen o 3 % za 5 let (oproti 7,5 % při čistém předdůchodu a až 22,5 % při předčasném důchodu o 3 roky dříve). To znamená, že kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce nabízí výhodnější řešení pro ty, kteří se blíží důchodovému věku, ale nechtějí riskovat velké snížení svého budoucího důchodu.

Podmínky pro předdůchod a evidenci na úřadu práce

Podmínky pro předdůchod

  • Předdůchod lze začít čerpat nejdříve 5 let před dosažením řádného důchodového věku.
  • Musíte mít naspořenou dostatečnou částku v doplňkovém penzijním spoření – alespoň tolik, aby měsíční výplata předdůchodu činila minimálně 30 % průměrné mzdy.

Podmínky pro evidenci na úřadu práce

  • Podporu v nezaměstnanosti můžete získat, pokud jste v posledních dvou letech pracovali alespoň 12 měsíců a byli účastníky důchodového pojištění.
  • Evidence na úřadu práce vám umožní získat podporu v nezaměstnanosti (pokud na ni máte nárok) a zajistí úhradu zdravotního pojištění státem.

Jak požádat o předdůchod a evidenci na úřadu práce?

Žádost o předdůchod

O předdůchod je nutné požádat u penzijní společnosti, kde máte sjednané doplňkové penzijní spoření. Podmínkou je dostatečná naspořená částka k pokrytí minimálně dvou let předdůchodu.

Žádost o evidenci na úřadu práce

O evidenci na úřadu práce je možné požádat po ukončení pracovního poměru. Úřad práce vám může přiznat podporu v nezaměstnanosti, pokud splňujete podmínky, a zároveň zajistí úhradu zdravotního pojištění.

Závěrečné doporučení

Kombinace předdůchodu a evidence na úřadu práce nabízí možnost překlenout období před dosažením řádného důchodového věku, aniž by došlo k výraznému snížení výše důchodu. Tato kombinace je výhodná pro osoby, které nemají dostatek naspořených prostředků pro odchod do čistého předdůchodu nebo nechtějí čerpat předčasný důchod s trvalým snížením výměry. Doporučuje se zvážit tuto variantu a případně konzultovat situaci s odborníkem na důchodové zabezpečení, aby bylo zajištěno optimální řešení pro vaši budoucnost.

Související články